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重慶五一勞動獎章獲得者劉曉峰:做一只愛琢磨、愛學習的“笨鳥”

2024-05-08 15:01:00

   

  重慶鋼鐵煉鋼廠煉鋼工藝高級主任師劉曉峰

  被授予重慶五一勞動獎章

 

  19年來

  他始終扎根一線

  創(chuàng)新實踐,解決煉鋼“卡脖子”工藝技術難題

  用實際行動推動煉鋼工藝技術進步

  獲重慶市、中國寶武、中南鋼鐵

  重慶鋼鐵多項科技成果及表彰

  申請48件發(fā)明專利(授權8件)

  擁有16件實用新型專利

  發(fā)表專業(yè)技術論文32篇

  參與出版2部冶金類高校教材……

 

  “做一只勤快的笨鳥”

  “我覺得我自己是‘笨鳥’,所以一直保持著讀書、學習專業(yè)知識的習慣”,劉曉峰這樣評價自己。

  大專畢業(yè)入職后,劉曉峰逐漸養(yǎng)成了不斷閱讀、學習專業(yè)資料的習慣。從早期的《爐外精煉的理論與實踐》到最新的《冶金流程學》裝滿了他的書柜;從鋼水脫硫、脫氧的專業(yè)論文,到前沿的全流程綠色低碳冶金最新成果,總會出現(xiàn)在他的辦公桌上?,F(xiàn)在,劉曉峰每年閱讀的專業(yè)論文超過200篇。

   

  回憶起看過的專業(yè)論文,讓他印象尤其深刻的是有關“鐵合金潔凈度”的文獻。“我查找數(shù)據(jù)庫,聯(lián)系北京科技大學、東北大學資深專家學者,找到原始英文資料,逐字逐句翻譯,仔細對比,終于搞清楚其中的來龍去脈,發(fā)現(xiàn)工作中的認知盲點,及時調(diào)整工藝,解決了特殊鋼冶煉限制性問題”。

  盡管煉鋼技術類的資料比較枯燥,就像他說的,“當自己弄明白了,應用到實際中,取得不錯的效果,一切都是值得的?!?/p>

  

  劉曉峰早期工作畫面

 

  2005年-2009年,劉曉峰在精煉車間,從主要LF操作成長到副班長、代理班長,他把這段時間稱為“鍛煉時期”,也正是這段時期,他取得了冶金工程本科學歷,參與了《薄層鋼包長壽,高效保溫技術開發(fā)及應用》等科研項目,發(fā)表了《煉鋼廠鋼水溫降研究現(xiàn)狀》等多篇論文。

  “看得多了,實踐多了,思考多了,自然就會成長”,談到如何累積經(jīng)驗時,劉曉峰這樣回答。

  2009年,他調(diào)入煉鋼廠技術質(zhì)量科,成為一名精煉工藝工程師?!拔伊私獾絿鴥?nèi)鋼企普通厚板鋼種轉(zhuǎn)爐直上工藝生產(chǎn),但我們自己依然采用LF工藝,鋼水H含量波動較大,我覺得可以試一試”。

  他的想法得到了技術負責人的支持,讓他牽頭開展相關試驗。他經(jīng)過反復完善試驗方案,第一次將鈣處理工藝引入吹氬站,取消LF工序。新工藝批量生產(chǎn)3萬噸板坯,產(chǎn)品質(zhì)量良好。

  伴隨著新區(qū)環(huán)保搬遷二期項目加快推進,他首次提出推廣實施鋼包全程加蓋工藝,選用機械真空泵VD真空精煉等,推廣煉鋼關鍵共性技術,實現(xiàn)了80噸轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)線的流程再造……

  “保持一份愛琢磨的心思”

   

  每到一個集控室,劉曉峰總是有問題和現(xiàn)場人員討論。“我是工作了近20年的‘老同志’了,煉鋼工序我基本都了解,但最精通的還是爐外精煉”,劉曉峰介紹道。

  2017年在職研究生畢業(yè)后,他把學到的系統(tǒng)思維、調(diào)查研究方法運用到實際的技術問題中。為降低工序成本,他對先進企業(yè),提出牽頭開發(fā)了高效低成本低碳低硅鋼生產(chǎn)工藝,釋放了RH作業(yè)負荷,噸鋼降本24元、年降本2000余萬元,創(chuàng)新提出的螺紋鋼“以氮帶金”全流程吹氮氣冶煉技術,噸鋼降本8元、年降本1900余萬元,高效低成本低碳低硅鋼生產(chǎn)工藝獲得重慶鋼鐵科學技術二等獎,全流程吹氮氣冶煉技術獲得中南鋼鐵成果轉(zhuǎn)化一等獎。

  “我覺得我最大的優(yōu)點就是愛‘瞎琢磨’,有時候還‘一根筋’”,劉曉峰自嘲地說道。2020年,隨著生產(chǎn)效率的不斷提升和品種結構調(diào)整需要,各項操作標準均符合當時的技術要求,但總是出現(xiàn)鋼水可澆性問題,,這讓他苦思不得其解。

  一次偶然的線上技術講座,讓他茅塞頓開——鐵合金,一定是鐵合金出了問題,他堅信自己的判斷。

  他搜集相關文獻,主動取樣,聯(lián)系化驗分析,主持開展煉鋼合金雜質(zhì)含量研究,終于發(fā)現(xiàn)其中的“奧秘”,隨及建議修改完善30余項煉鋼用鐵合金內(nèi)控標準,堵塞了標準漏洞,優(yōu)化取消合金品類6個、引進低成本合金3個,結合煉鋼工藝優(yōu)化,脫氧合金、鈣消耗連破歷史最低,年降本900余萬元。

  “打造一面出彩的旗幟”

   

  2021年,煉鋼廠成立創(chuàng)新工作室的接力棒交到他的手中。這對劉曉峰而言,又是一個新的挑戰(zhàn),也是一個學習機會。

  他與公司周亞平軋鋼創(chuàng)新工作室結對,聯(lián)系梅鋼鄒世文技能大師工作室,到處“取經(jīng)”學習。在煉鋼廠內(nèi)篩選技術業(yè)務骨干,培訓交流技術創(chuàng)新經(jīng)驗,開展技術創(chuàng)新活動、帶動員工崗位創(chuàng)新?!拔覀児ぷ魇腋黜椈顒娱_展得還算‘有聲有色’,我也希望它能夠成為重慶鋼鐵創(chuàng)新活動的一面旗幟”,劉曉峰對創(chuàng)新工作室的未來信心十足。

  在同事的眼里,現(xiàn)場和創(chuàng)新工作室就是劉曉峰的第二個家?!凹尤雱苑鍎?chuàng)新工作室以來,像鋼水氮含量控制這樣的創(chuàng)新攻關,我已經(jīng)記不清有多少次了”,創(chuàng)新工作室成員馮海濤說道。

   

  近年來,劉曉峰帶領創(chuàng)新工作室成員,創(chuàng)新綠色低碳高效低成本煉鋼技術實踐,“劉曉峰創(chuàng)新工作室”被中國寶武命名為“示范型職工創(chuàng)新工作室”、“綠色低碳技術攻關創(chuàng)新工作室”,被重慶市長壽區(qū)命名為“轉(zhuǎn)爐冶煉創(chuàng)新工作室”。2位成員獲得重慶市長壽區(qū)“技術能手”,3名成員獲得中南鋼鐵“十大杰出青年”,板坯工序成本名列中國寶武前茅……(劉科志、 張穎 )

 

 

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:溫曉霞

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