日前,在新鋼集團黨建工作例會上,該集團黨委常委、紀委書記就做好自查清查、全力糾治“四風”問題,向各二級單位、各處室部門負責人進行了集體談話,拉開了該集團公司“小金庫”專項清查和物資管理自查工作的序幕。這也是新鋼集團一體推進“三不腐”的又一有力舉措。
今年以來,新鋼集團堅持標本兼治、固本培元,一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”機制建設(shè),突出震懾遏制強化不敢、突出制度治理推動不能、突出思想覺悟促進不想,從源頭上預(yù)防腐敗問題發(fā)生,助推全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
強化“不敢腐”的震懾。新鋼集團紀委持續(xù)正風肅紀反腐,把做好鐘曉云案“后半篇文章”作為加強黨員干部廉政教育的重要抓手,積極開展各種形式的廉政教育活動。組織相關(guān)風險崗位人員到區(qū)法院參加原該公司某處室中層干部犯罪案件的庭審旁聽,把庭審現(xiàn)場變?yōu)椤熬菊n堂”,將有形的案例轉(zhuǎn)化為無形的黨規(guī)黨紀。結(jié)合公司內(nèi)部查實的違紀違法案例,充分發(fā)揮“以案促改”警示作用,深入各風險崗位開展廉政教育,從源頭上防范違紀違法行為發(fā)生。同時,以開展信訪舉報宣傳周活動為切入,不斷拓寬信訪舉報渠道,提升信訪舉報質(zhì)效,充分調(diào)動職工反腐熱情,讓“四風”頑疾如過街老鼠,人人喊打、無處藏身。
扎牢“不能腐”的籠子。新鋼集團紀委積極構(gòu)建“紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、巡察監(jiān)督、派駐監(jiān)督”全覆蓋監(jiān)督體系,不斷強化日常監(jiān)督和過程監(jiān)督。針對在黨委巡察、專項監(jiān)察和財務(wù)審計中,發(fā)現(xiàn)的隱形存在“小金庫”和違規(guī)套取資金用于吃喝送禮、濫發(fā)補貼津貼的腐敗現(xiàn)象,集團紀委及時開展物資管理和“小金庫”自查清查工作,從源頭上斬斷不正之風“資金鏈”。同時,不斷加大對關(guān)鍵節(jié)點、關(guān)鍵時段、關(guān)鍵風險崗位的監(jiān)督檢查力度,深入開展崗位風險排查工作,著力查找出采供招標、原料檢測、物資驗收等過程中的風險點,制定相應(yīng)防控措施,形成有效制度體系,不斷規(guī)范重點崗位、重點人員權(quán)力運行制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。
增強“不想腐”的自覺。新鋼集團紀委堅持嚴管和厚愛相結(jié)合、激勵與約束并重,把學黨史與黨風廉政教育相結(jié)合,貫穿于黨員干部的日常教育中。開展了“學黨史、強信念、明法紀、促整改”主題宣傳警示教育活動,以黨史學習教育增強黨性意識和宗旨意識,以典型案例教育樹立規(guī)矩意識和紀法意識,以案件警示整改提升防范意識和自律意識,增強“不想腐”的自覺,促進全體監(jiān)督對象和監(jiān)察對象廉潔自律和廉潔從業(yè)。開展了“學黨史、書廉潔、揚清風”廉潔文化作品征集活動,以廉潔好作品,弘揚主旋律,謳歌新時代,引領(lǐng)新風尚,引導(dǎo)廣大黨員干部進一步增強遵紀守法自覺性,樹立高尚道德情操,形成干部清正、隊伍清廉、政治清明、工作高效的清風正氣。(李健勇 盧江英)