標準化管理 “星級”創(chuàng)建有條不紊
從星級黨支部創(chuàng)建工作伊始,該黨委高度重視,成立了由黨委書記為組長和各黨支部書記為成員的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組織專題會議研究星級評定工作,細化制定了《煉鐵廠“星級黨支部”創(chuàng)建活動實施細則》,并對“星級黨支部”創(chuàng)建量化工作中的5項工作、23條標準再次進行了明確,形成了“黨委監(jiān)督、支部負責、標準明確、量化提升”的工作模式,旨在不斷推動支部創(chuàng)建整體工作穩(wěn)步提升。
活動開展以后,該黨委指導(dǎo)支部開展創(chuàng)建工作5次,督導(dǎo)9個支部創(chuàng)建過程中整改問題11項,不僅明確了支部職責分工,而且激發(fā)了支部創(chuàng)建的工作熱情,形成了“星級黨支部”創(chuàng)建閉環(huán)管理模式。截至目前,煉鐵廠黨委現(xiàn)有星級黨支部9個,其中五星級黨支部2個,四星級黨支部4個,三星級黨支部3個。
思想“齊步走” 守住支部管理初心
該黨委在星級黨支部創(chuàng)建工作中始終把黨員干部政治思想學(xué)習作為一項重點工作,常抓不懈。通過規(guī)范基層支部“三會一課”制度以及實施過程,運用豐富學(xué)習內(nèi)容、拓寬學(xué)習形式、比對學(xué)習成效三項工作方法,有效提升了黨員干部的整體思想覺悟認知,為各項工作順利開展奠定了堅實基礎(chǔ)。同時,該黨委結(jié)合內(nèi)部工作實際,在支部黨課學(xué)習上推廣“3+2”模式,即在黨章黨規(guī)、系列講話、重要通知的固定模式上加入工藝技術(shù)和安全常識等內(nèi)容。通過“加餐”模式,黨員干部既可以攝入精神之鈣,又可補充思想成長過程中所需的其他微量元素。
針對黨員干部日常學(xué)習,創(chuàng)新推行“整體學(xué)+自主學(xué)”相結(jié)合的常態(tài)化互補學(xué)習方式和深化“學(xué)習強國”APP應(yīng)用,采取“黨委督導(dǎo)、完善設(shè)計、支部聯(lián)動、以賽促學(xué)”的支部管理工作機制,廣泛開展“大家講,大家議”課堂教育活動,不僅有效活躍了黨課氣氛,增強黨員干部對理論知識的理解力,而且進一步促進了“學(xué)習強國”APP學(xué)習走向深入。據(jù)悉,今年上半年,該黨委3個支部、23名黨員分別榮獲陜鋼集團“學(xué)習強國”優(yōu)秀黨支部、優(yōu)秀黨員榮譽稱號。
行動“正步走” 勇?lián)Р啃率姑?/span>
“在加強支部思想齊步走的同時,在黨員干部行動正步走上也要狠下功夫?!睘榇?,該黨委在星級黨支部創(chuàng)建過程中,采用積分排名機制對黨員干部進行激勵,建立示范崗和責任區(qū)為黨員干部搭建平臺,通過以黨員干部為中心點,讓各班組績效排名靠后員工與黨員干部“結(jié)對子”,在工藝進步、安全環(huán)保、質(zhì)量提升、崗位創(chuàng)新等方面全方位進行輔助管理,使黨員干部在鞏固基礎(chǔ)分的同時,不斷強化自身素質(zhì),在搶奪貢獻分的同時,不斷彌補自身短板,為支部發(fā)展營造“比學(xué)趕幫超”濃厚的氛圍和注入新的動能。
特色“跑步走” 激發(fā)支部自主創(chuàng)新活力
以建設(shè)“黨員有引領(lǐng) 支部有特色”為目標,在督導(dǎo)“對標-完標-創(chuàng)標”閉環(huán)管理中,該黨委結(jié)合各支部自身特點,不斷創(chuàng)新特色管理,搭建了燒結(jié)支部“綜合管理特色標桿”、高爐支部“黨員積分制特色標桿”、噴煤支部“黨員活動日標桿”等5個特色支部品牌,并在基層各支部中推廣運行,形成了自主創(chuàng)新、以點帶面、整體提升的工作格局,有效發(fā)揮了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗堡壘作用,為黨支部星級創(chuàng)建工作不斷注入新的活力。